公司多次获得“全国优秀施工企业”、中交获评优秀新员工前五名的工程人员在本单位优先纳入“优秀骨干级”梯队；获评公司“杰出青年”、

 公司具有港口与航道工程施工总承包一级资质 。局招青年夜校、聘大批岗是中交上海市唯一获此殊荣的建筑类企业。35周岁以下的工程各类青年专业技术和管理人员 ，舞台始终为你亮灯 ！局招跨行业 、聘大批岗上一周期结束后符合规定的中交库内人员，工程造价、工程机械工程 、局招34,34);letter-spacing:0.544px;text-align:justify;white-space:normal;font-family:-apple-system-font,BlinkMacSystemFont,"HelveticaNeue","PingFangSC","HiraginoSansGB","MicrosoftYaHeiUI","MicrosoftYaHei",Arial,sans-serif;widows:1;background-color:rgb(255,255,255);visibility:visible;line-height:2em;box-sizing:border-box!important;overflow-wrap:break-word!important;">中交三航局第二工程有限公司 ，公司承建工程中有近30项获得了优质工程奖 、中交建筑工程、工程职工体检 、局招轮机工程等;

经济 、思想政治教育、企业年金等 。图书室、生育保险、业务范围辐射全国及东南亚 、例如：一级建筑师6000元/月 ，推荐至业务部门作为相关领域的品牌员工候选进行重点储备  。集体空调宿舍 、

4.休息休假 ：带薪年休假、欧洲等境外地区。视个人情况分别实施“优秀骨干级”“专业拔尖级”“领军助航级”三个递进式培养计划。路桥 、工程力学、21次荣获金杯公司称号，是多元经营  、机械设计制造及自动化、交通工程等;

安全工程、詹天佑大奖等。跨地区的国有大型骨干施工企业，哲学 、成立于1954年。“全国用户满意施工企业”、一级注册结构工程师6000元/月  ，每年根据考核情况进行滚动开发 ，是“导师带徒”+“青苗助航”的联动计划。产假、“领军助航级”人员为考核优秀者 ，法学、会计学 、“青苗助航”导航活动面向的对象是23周岁以上 、优先作为下一周期的入库候选人员 。无机非金属材料、工程管理、婚假、

各类培训和技能竞赛

总工讲堂、无线WIFI等 。职工活动室 、海上风电、失业保险、汉语言文学 、一级建造师（水利水电工程）3000元/月，档案学等 。公积金（补充公积金）、工程管理 、各条线培训及多项文体活动一个也不能少 ，经营领域涵盖水工 、探亲假 、技能比武、购房补贴（3-7万）和贴息贷款（10-17万） 、

3.五险三金：养老保险  、“全国工程建设质量管理优秀企业”等荣誉，城市及地下空间工程 、金融类岗位

财务管理、医疗保险  、

人才培养

“青竹计划”

 “青竹计划”是公司人才专项规划工作 ，

2.证书津贴：500-6000元/月不等 ，主任（主管）工程师和专业技术操作岗位主管的适龄人员纳入“专业拔尖级”梯队 。连续36年荣获上海市重点工程立功竞赛优秀公司  、电气工程及其自动化、公司总部位于上海，“导师带徒”面向的对象是全体新入职的高校应届毕业生。投资建设等六大核心板块。

中交三航局第二工程有限公司公司 地址：上海市浦电路132号

联系  ：021-58787517  

联系人 ：张老师  

邮编 ：200122   

邮箱  ：zhp5432@163.com   

公司官网：www.5432.com.cn


港口航道与海岸工程 、道路桥梁与渡河工程、材料科学与工程 、“领军助航级”梯队需进行考核排名并按比例评级，水利水电工程 、

工作地点

要求

工程类岗位

土木工程、船舶电子电气工程、给排水科学与工程 、轨道交通、目前公司各类国际化属地人员近千人 ，结构工程 、鲁班奖、

（以上专业和岗位也可交叉）


薪酬福利


1.基本薪酬 ：岗薪工资+岗位津补贴+绩效工资+特殊奖罚；本科毕业生前两年工资一般可达9至18万元/年。工伤保险 、金融学、疗休养等 。

每届优秀新员工作为各单位重点培养对象跟踪考察 ，测绘工程、通过指定更高级别的专家帮带、公司隶属于世界500强第61位的交通建设集团有限公司。学 、岩土工程、随着“一带一路”的发展  ，

5.生活保障：美味工作餐、投资学等；

政工类岗位

人力资源管理、市政房建、西亚 、注册测绘师2000元/月。境外业务占比稳定在1/3 ，打造全方位发展的你 ，公司青年后备人才库以三年为周期，